Social Media – UFCD 9219 | Alentejo

• Introdução ao social media;
• História e evolução de social media;
• O Novo paradigma da comunicação;
• Mobile social media;
• Plataformas e redes sociais;
• Plano estratégico;
• O futuro móvel e social;
• Conteúdo para redes sociais;
• Interação com os utilizadores;
• Diferentes formatos de conteúdos;
• Conteúdo visual;
• Vídeo marketing;
• Novas funções;
• Social media manager;
• Social media strategist;
• Community manager;
• Content strategist;
• Monitorização e gestão da reputação online;
• Social media ROI;
• Social CRM;
• Gestão das redes sociais;
• Gestão das redes sociais para a construção de uma relação de fidelização com o cliente;
• Monitorização e gestão da reputação online.

• Formação à distância dinamizada através da Plataforma Moodle – Learning Management System (LMS), como plataforma de aprendizagem e sessões síncronas dinamizadas pelo Zoom;
• A formação será desenvolvida numa perspetiva teórica-prática com a utilização de uma metodologia formativa ativa (assente na exploração de situações reais, exercícios práticos e simulações) devidamente ajustada aos objetivos e conteúdos programáticos;
• Obtenção de um Certificado de Qualificações mediante a classificação mínima de 10 valores e assiduidade mínima exigida (90%).

Marta Azevedo
Consultora e formadora especializada em Marketing, Marketing Digital e publicidade online. Experiência empresarial no lançamento e gestão de marcas no meio online. Blogger na área do Marketing Digital. Licenciada em Relações Públicas / Gestão de Imagem e Pós-graduada em Marketing Digital pelo IPAM.

Gisélia Silva

Licenciada em Engenharia Mecatrónica, pela Universidade de Évora. Engenheira na indústria automóvel, de iluminação e produção de borracha. Experiência na gestão de equipas, coordenação, assessoria de Gestão e Administração. Formadora.

Os trabalhadores, independentemente do seu nível de proficiência digital de:

• Qualquer entidade empregadora na Região do Alentejo de qualquer área de atividade, exceto, entidades da Administração Pública.
• Trabalhadores desde que tenham um vínculo contratual de trabalho/emprego à empresa, bem como os membros dos órgãos estatuários mediante a apresentação de declaração a atestar que pertence (m) ao mapa de pessoal dos Recursos Humanos.
• Entidades da economia social.
• Adultos (> 18 anos) empregados com habilitação mínima ao nível do 3º ciclo (9º ano de escolaridade).

• Inscrição mediante indicação por parte da empresa;
• Ter local de trabalho na região do Alentejo;
• Atribuição de subsídio de alimentação no valor de 6,00€ /dia, apenas nas sessões de formação com a duração de 3 horas, fora do horário de trabalho;
• No início de cada ação de formação, devem os formandos proceder ao seu registo no portal Academia Portugal Digital (https://academiaportugaldigital.pt/) e, no início e final da formação, proceder ao diagnóstico de competências digitais para efeitos de posicionamento no nível de proficiência digital detido (aferido pelo Quadro Dinâmico de Referência para a Competência Digital);
• É da responsabilidade do formando, assegurar os meios / equipamentos informáticos necessários para realizar as sessões online (computador com câmara colunas e altifalante; acesso à internet; acesso ao zoom) e assistir presencialmente à sessão final de 1 hora (sessão obrigatória em regime presencial);
• A ANJE reserva-se o direito de não iniciar as formações nas datas previstas, caso não exista um mínimo de 15 formandos por turma.